原価センタ計画実績関連レポートに関する資料の作成およびセッション実施、アドオン要件定義書の作成、移行計画書の作成、テスト計画書、テスト仕様書の作成、教育計画書の作成、基本設計書のレビューおよびアドオン受入、結合テストシナリオの作成と実施

顧客の要件を取りまとめ、S/4HANAのカスタマイズやアドオン判定を行う。要件定義フェーズからカットオーバまでのサポート

【案件概要】 弊社コンサルタントが複数名で支援している国内大手エネルギー事業者様の案件です。 適切な経営データマネジメントを実現するため既存oneSAPから新規のマスタ基盤へのデータ移行プロジェクトを推進しております。 当該SAPデータ構造を理解し、マスタDBへのデータ移行に向けた設計やデリバリーを実施していただける方を募集しております。 クライアント、ベンダーと伴走しながら推進していただけける方をご紹介いただけますでしょうか。 下記想定する業務一覧 ・データ移行設計 ・移行デリバリー（実行⇔テスト） ・ドキュメンテーション その他附帯する業務一式 【契約期間】7月～ 【稼働率】100%　 【月額報酬】100万円 【募集人数】１名 【精算条件】固定 【勤務場所】基本リモート　(週1有楽町出社) 　※クライアントオフィスは有楽町駅となります。 【勤務時間】9:00-18:00 【面談回数】2回

既存ECCからS/4HANAへのバージョンアップ ・バージョンアップに伴う要件定義、調査、設計、テスト等 ＜募集：PSコンサル＞ テクニカルに明るい方 （ABAPアーキテクチャに詳しい）

・LowCodeを使ったAPI連携のためのI/F開発 ・MasterDataをMDMからSAPへBAPIもしくはAPIで連携するための開発及びSAP調査 ・APIはMagicSoftware(XPI)を使用予定

製造業向けSAP ECC6.0 FIモジュール(GL/AP/AR)導入案件において、 SAPのFI担当として、実機での検証、コンフィグの実施、テストシナリオの作成などを行っていただきます。

S/4HANA導入プロジェクトにおいて、 SDコンサルをご担当いただきます。

■概要 製造業がSAPを導入するにあたって、社員の教育・トレーニングを行おうとしているプロジェクト。 教育・トレーニング計画の検討・作成のサポートを期待。

お客様内で使用している受発注の管理システムにおけるエンジニアを募集しております。 主に、帳票要件の確認や基本設計をお任せする予定です。 また、大坂や茨城への出張が発生致しますので、出張が問題ない方であれば進めさせて頂きたく存じます。

・SAP Basisの保守運用

製造業向けSAPプロジェクトにおけるPMO業務

・共通マスタの設計、共通マスタメンテナンスプロセスの設計作業 ・現行マスタ関連の業務パターンとシステム運用ルールの整理

・ベンダ作成のドキュメントレビュー（非機能要件、運用設計など） ・ベーシス系問題発生時のSAP社との調整 ・環境構築時のベンダやSAP社との調整 ・IT部門側のドキュメント作成支援など

【案件名】メーカー業務改革・基幹システム刷新PJ 【業種】メーカー 【案件概要・業務内容】 〇想定業務 議事録作成 業務・システム課題検討資料作成 業務・システム変更点説明資料作成（エンドユーザ～マネージメント層） 【募集背景】追加募集 【必須スキル】 ・SAP（SD/MM）導入経験 (業務支援なので、コンフィグはできなくても可) ・業務フロー作成・課題検討資料などの文書作成能力 ・担当者クラスのクライアントとの自律的なコミュニケーション能力

医療機器メーカー様向けSAP S/4 HANA導入案件になります。 海外先行拠点を参考に導入いたします。 RTR領域で以下の3ポジションを募集いたします。 ＜移行＞ ・RTR移行リード RTR各チーム(FI/CO/AA/RAR/CLM)担当と協同して移行タスクの推進。進め方のクライアントとの討議、進捗管理、課題管理など ＜CO＞ ・COモジュールコンサルタント(コアメンバー) CO領域リードの元で、具体的なソリューション推進の対応。結合テストケース作成、テスト実行、障害対応、クライアントのテスト実行サポート、移行対応など ＜AA＞ ・AAモジュールコンサルタント(コアメンバー) AA領域リードの元で、具体的なソリューション推進の対応。結合テストケース作成、テスト実行、障害対応、クライアントのテスト実行サポート、移行対応など

チームリードとしてメンバーの管理、結合・統合テスト実施していただきます。

案件名：医療機器メーカー向けS/4 HANA導入支援 【案件概要】 掲題プロジェクトに係るデリバリー責任者とエンドユーザー間の コミュニケーション窓口として、プロジェクトをご支援いただきたい。 ※本プロジェクトは、エンドユーザー合意のもと海外籍メンバー（英語）主体で組んでおり、 PMO窓口的に対クライアントで日本語でのコミュニケーションを行うポジションが必要。 本ポジションで、デリバリー責任者（英語ベース）とエンドユーザーのやり取りを窓口としてサポートいただきたい。 【スキル要件】 ・SAP導入プロジェクトにおいてPMOが可能相当なSAP知見 ・ユーザーフェイシング経験 ・英語ビジネスレベル以上

グループ全体の会計システムの刷新プロジェクト 会計領域SAPコンサル対応

ERP導入コンサルタント/PM/PMO募集／GRANDIT導入支援 【内容】 ERP(GRANDIT)導入における、一連の導入フェーズを担当して頂きます。 ※適性によって、構想策定、要件定義、移行フェーズや検証・テストフェーズから等、いずれかのフェーズでの参画となります。 ※ご経験並びに、得意とするフェーズを優先します。 【経験・スキル】 Must ・ERP（SAP/OracleEBS/GRANDIT 等) 導入経験 ・PM/PMO 経験 Want ・GRANDIT経験者 ・商社業務、販売業務に精通 ・他社システムにおける移行・検証経験者

基幹システム(SAP S4HANA)のFI要件定義

FI (AA)の運用保守対応。 具体的には、単独で問い合わせ頂いた課題や障害の原因調査、改修などを行う。

・ロジコンサルの離脱により、ジュニアコンサルだけになっている ・Fit to standardのワークショップが始まる段階、そこで顧客に対してワークショップをリードできるSAPのロジコンサルを募集 ・ロジの領域は①販売・物流、②購買・在庫

・大手電気メーカーSAP（受注系・調達系）開発において、元請の社員同等にワークいただく方を募集。想定業務等は下記。 　-I/F構築の開発はオフショアが担当、で各種テストフェーズ 　-エンドユーザ問合せ/支援対応。 　-バグ対応（仕様確認や設計書修正、オフショアバグ指摘） 　-CR（Change Request=仕様変更）対応 　-オフショアへのドキュメント変更＆開発依頼。 　-今後は、エンドユーザーDeploymentにてトレーニング等もお願いする可能性あり 　-エンド顧客が福岡となっているため、導入作業等においては福岡出張が発生します。

OracleEBSからSAP S4/HANAへの刷新プロジェクトにおけるFI/CO領域での総合テストフェーズをご担当いただきます。 FI/CO（COメイン）で総合テスト対応（テストシナリオ・ケース、実施、レビュー）及びCR対応等が主な作業内容となります。（本番移行は2025年6月を想定）

日系の大手化粧品会社向けSAP S4/HANAグローバル展開支援におけるアプリチームメンバーとして MM領域の設計/テストをご担当いただきます。 開発はインドチームが担当しており、それに付随する連携が発生した場合は英語でコミュニケーションを取っていただきます。

【案件概要】 弊社コンサルタントが複数名で支援している大手エネルギー事業者様の案件です。 すでに運用中のSAP(ECC6.0)会計システムのアドオンが膨大にあり業務効率の悪さ、運用保守コストが膨大になっております。 ベンダーロックイン状態を打破するため中長期的に会計業務の適正化を進めております。 SAPFIを対応しておりますがサブモジュールAA(固定資産)を対応できる/知見を有している方が足りておりません。 クライアントと伴走しながら、第三者的なアドバイザリーを実施、AAにかかわる申請及び各個社対応業務を運用担当として行っていたいただきたいです。 下記想定する業務一覧 ・定常運用業務 ・ユーザーコーディネート ・ベンダーコントロール ・現行システムの調査、あるべき姿策定 、ドキュメンテーション ・その他附帯する業務一式

密バブル機器、制御システム機器を製造するＦ社へのSAP（SAP S/4HANA）の導入業務。 PSI（需給計画）、BOM、MESの周辺システムはIBMが導入。 本稼働は、現行システムで取り扱う製品を新システムに 段階的に移行する方式で、最終は2025/4の会計本稼働。

大手スポーツアパレル製造、卸、販売業でのSAP新規導入における要件定義以降の支援を行う。 ＜スケジュール＞ 2023年2月～2024年1月　要件定義 2024年2月～11月　基本設計 2026年1～2月　本番稼働 ①SD：要件定義支援・顧客との要件定義のセッションのリード、設計・実装・テストの支援 ②MM：同上 ③SDMM：同上 ④移行チーム：移行に関する顧客との要件定義セッションのリード、アプリ、マスタ、IFチームへの作業指示、確認 ⑤CO：要件定義支援・顧客との要件定義のセッションのリード、設計・実装・テストの支援 ⑥IT基盤チームリード ※基本設計からの参画となるが、要件定義フェーズでの積み残しについては並行して対応（特にＳＤ領域） ※基本的にはFit to standardとして顧客折衝を行う

■半導体メーカーでのグローバル導入PＪにおいて以下のポジションを募集 導入パートナーは上位（US＋インド＋JP）、エンド側は業務チーム・ITチーム 【プロジェクト概要】 ・現在半導体のクライアントでグローバルのシステム刷新プロジェクトを推進中。 （ＳＡＰの導入パートナーは弊社上位（US＋インド＋JP）、クライアント側は業務・ITチームで分かれています。こちらも海外＋日本） また、ＳＡＰに加えて新規稼働対象システムが複数あります。 【要員要領】 1. 販売領域のIT側のサポート　（SC～Mクラス） • 主に弊社側のインプリメンバーと業務側とのやりとり（設計書のレビューなど） • 結合・統合テストシナリオ策定、SAP・周辺システム含めたテスト実施支援（クライアント側としてです） • 移行テストデータ作成支援 • データ以外（データはもちろん含む）の移行（業務・システム）の本番稼働タスク実施支援 • アメリカにいるチームリーダーが上位者。Co-Leaderとして特定領域を担当してもらい、動いてもらうサブリーダーポジション 2. 会計（原価）のIT側のサポート　（C~SCクラス） ・本プロジェクトでは製造原価についてはCO-PCではなく、外の仕組みを新規に使いSAPとのI/Fを想定しています。（別製品の為、製品ベンダー） ・その要件定義・設計・開発支援 ・結合・統合テストシナリオ策定、テスト実施支援（クライアント側としてです） ・移行テストデータ作成支援 ・こちらはリーダーが既にいるので（弊社のマネージャー）熟練者である必要はないメンバーのポジションとなります

EDI導入チームメンバーとして以下作業の実施。 ・開発、テスト ・運用保守（障害対応・顧客問い合わせ対応）