【PMO】大手小売業の本社会計システム全面刷新支援
- ■必須スキル:
- (必須)(①②共通) ・IT-PMOの経験者(ユーザサイド) ・ベンダーマネジメントの経験者 ・能動的に行動できる方 ・PMOの些末なルーチンワークを厭わない方
- ■歓迎スキル:
- (尚可) ・固定資産のシステム刷新経験(①に該当) ・移行計画・設計の経験(②に該当)
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■案件詳細 会計システム全面刷新のPMO支援。 業務スコープは、本社会計(財務会計/管理会計/資産管理) が対象。 PMOメンバーは、統括PMOと領域PMO(店舗会計/財務会計/管理会計/資産管理)、 横断タスク推進チームを合わせて35名程度が参画中。 ①固定資産PMO →固定資産システムをSAP⇒スクラッチ+ProPlusへ刷新するシステムPMO。 →内部設計工程のベンダーマネジメントからJoinしつつ、当該領域をマネジメントする。 ②移行推進PMO →25/06月向けリリースである、固定資産システム・購買システムの刷新に向けた、 移行計画(業務・システム・データ移行)の策定推進。 →計画策定時は、ベンダー2社と連携する。 ■出社 常駐 ※場所:田町 ■面談回数 2回 ■制限 ・年齢制限:40代まで(実際には無いが面談実績より50代の方NGのケースが9割以上のため) ・国籍制限:日本人のみ ■開始時期 2024年1月~2025年6月
■案件詳細 会計システム全面刷新のPMO支援。 業務スコープは、本社会計(財務会計/管理会計/資産管理) が対象。 PMOメンバーは、統括PMOと領域PMO(店舗会計/財務会計/管理会計/資産管理)、 横断タスク推進チームを合わせて35名程度が参画中。 ①固定資産PMO →固定資産システムをSAP⇒スクラッチ+ProPlusへ刷新するシステムPMO。 →内部設計工程のベンダーマネジメントからJoinしつつ、当該領域をマネジメントする。 ②移行推進PMO →25/06月向けリリースである、固定資産システム・購買システムの刷新に向けた、 移行計画(業務・システム・データ移行)の策定推進。 →計画策定時は、ベンダー2社と連携する。 ■出社 常駐 ※場所:田町 ■面談回数 2回 ■制限 ・年齢制限:40代まで(実際には無いが面談実績より50代の方NGのケースが9割以上のため) ・国籍制限:日本人のみ ■開始時期 2024年1月~2025年6月
日本国内からグローバルにかけて幅広く製品を販売する大手メーカーの情報システム部(財務経理/人事/その他システム担当)として 基幹系システムの維持保守ならびに改修にかかる業務を支援いただきます。基幹システムはSAPとスクラッチで開発したシステムで構成されており、主な役割は以下となります。 ※前提として、お得意な領域に応じて担当いただくシステムが変わります。 ・財務経理 または 人事 または ID/ワークフロー/コーポレートサイト管理 などのシステムを担当 ・システムを利用する事業側の要望/要件ヒアリングなどの前さばき ・改修要望の要不要の検討や提案などのコンサルティング ・プロジェクトの計画化 ・ベンダーマネジメント、プロジェクトマネジメントの支援 ※ベンダーは資本関係のある企業で友好的な関係が築かれています <本件に関わることで得られる知識や経験> ・クラウドシステム(Concur/コンカー)、インボイス制度等世の中で求められる様々なクラウドサービスに携わることが出来る ・財務経理/簿記 または 人事DX など情報システム部の立場で携わることが出来る ・大手メーカーの事業部門との調整経験や業務知識が得られる 本件はエンドクライアントから直接引き合いを受けており、別チームですが現在進行形で支援実績があります。 丁寧に業務の流れなど説明いただくことができ、必要な情報なども十分に提供されます。
日本国内からグローバルにかけて幅広く製品を販売する大手メーカーの情報システム部(財務経理/人事/その他システム担当)として 基幹系システムの維持保守ならびに改修にかかる業務を支援いただきます。基幹システムはSAPとスクラッチで開発したシステムで構成されており、主な役割は以下となります。 ※前提として、お得意な領域に応じて担当いただくシステムが変わります。 ・財務経理 または 人事 または ID/ワークフロー/コーポレートサイト管理 などのシステムを担当 ・システムを利用する事業側の要望/要件ヒアリングなどの前さばき ・改修要望の要不要の検討や提案などのコンサルティング ・プロジェクトの計画化 ・ベンダーマネジメント、プロジェクトマネジメントの支援 ※ベンダーは資本関係のある企業で友好的な関係が築かれています <本件に関わることで得られる知識や経験> ・クラウドシステム(Concur/コンカー)、インボイス制度等世の中で求められる様々なクラウドサービスに携わることが出来る ・財務経理/簿記 または 人事DX など情報システム部の立場で携わることが出来る ・大手メーカーの事業部門との調整経験や業務知識が得られる 本件はエンドクライアントから直接引き合いを受けており、別チームですが現在進行形で支援実績があります。 丁寧に業務の流れなど説明いただくことができ、必要な情報なども十分に提供されます。
■案件: インフラ運用・保守(Winサーバー、JP1、SQL Server) ■場所: 大崎(リモート併用) ■期間: 7月or8月~長期 ■業務: ・Windowsサーバ、SQL Server、JPI等のインフラよりの 運用・保守業務 ・障害が発生した場合、1次切り分けだけでなく 障害の調査や、障害の対応もして頂きます ・シフトでの夜間勤務にも対応 ■スキル: <必須> ①Winサーバ運用・保守経験 ②WindowsOS : (パッチ適用、セットアップ、ネットワーク、ユーザ登録) ③SQL Server(基礎知識、基本操作) ④JP1経験(基礎知識、基本操作) ⑤1次切り分けだけでなく、障害の調査や、障害の対応ができる。 ⑥HTML、SQL(基本操作) ⑦Ms office(Excel、Word) ⑧コミュニケーション力ある方、積極的に行動する方 ⑨リモートワークができる方 <尚可> ⑩SAPに触ったことがある方 ⑪マニュアルが整備されていない作業を実施することもあるため、 簡易手順書から読解力が可能な方
■案件: インフラ運用・保守(Winサーバー、JP1、SQL Server) ■場所: 大崎(リモート併用) ■期間: 7月or8月~長期 ■業務: ・Windowsサーバ、SQL Server、JPI等のインフラよりの 運用・保守業務 ・障害が発生した場合、1次切り分けだけでなく 障害の調査や、障害の対応もして頂きます ・シフトでの夜間勤務にも対応 ■スキル: <必須> ①Winサーバ運用・保守経験 ②WindowsOS : (パッチ適用、セットアップ、ネットワーク、ユーザ登録) ③SQL Server(基礎知識、基本操作) ④JP1経験(基礎知識、基本操作) ⑤1次切り分けだけでなく、障害の調査や、障害の対応ができる。 ⑥HTML、SQL(基本操作) ⑦Ms office(Excel、Word) ⑧コミュニケーション力ある方、積極的に行動する方 ⑨リモートワークができる方 <尚可> ⑩SAPに触ったことがある方 ⑪マニュアルが整備されていない作業を実施することもあるため、 簡易手順書から読解力が可能な方