S/4コンバージョンに向けた要件定義、システム設定、アドオン要件定義、テストシナリオ作成・統合テスト、移行対応

既存稼働中のシステム維持、メンテ業務。 地方の為、ファシリティーはお客様でご用意があります。 月曜の午前中に現地に向かい、金曜の午後帰宅するイメージです。

8月中旬以降CRPを実施し、システム要件を最終化する。 具体的には、トランザクション・マスタ定義/Config/RICEF/RICEF概要設計を行う。

・調達・ロジ部門において、ERP（D365）の展開において、業務部門としての業務要件を策定し、情報システム部門とのシステム導入等に係る調整 ・ERP展開は日本・アジアの順となるが、海外子会社等の事前調整が発生する。 ※中長期（2年～3年）継続することが確定しており、D365以外にSAPの展開計画もあり、中長期での案件の可能性あり

・建材メーカのSAP再構築に向けた提案支援

【業務内容】 ・SAPのバージョンアップ (R/3⇒HANA)対応を行う案件。 ・上記案件におけるIFチーム(SAPへのIFを取り纏めるチーム)のPMを支援する。 ・配下のメンバーは、開発会社含め、数百名となる。 ・調整先のチーム数はかなり多い。 ・IFチームの役割は、各基幹システムからSAPへデータをIFする際のIF仕様の検討・基幹システムとの調整、IF連携・編集機能の開発を担っている。

原価センタ計画実績関連レポートに関する資料の作成およびセッション実施、アドオン要件定義書の作成、移行計画書の作成、テスト計画書、テスト仕様書の作成、教育計画書の作成、基本設計書のレビューおよびアドオン受入、結合テストシナリオの作成と実施

会計領域のS/4HANAへの刷新プロジェクトにおける要件定義フェーズの作業。現行アドオン調査・整理、ToBeアドオンへの置き換え時の実現ポイント調査・整理。必要に応じて現行SAPの調査支援やToBe詳細業務フロー作成支援、ならびにBPマスタへの統合作業支援を行う。

・SAP S/4HANAの新規導入プロジェクトです。 ・要件定義フェーズのCRP初期段階にあり、業務要件を詳細に洗い出し、機能設計までテクニカルな要件定義を進めます。 ・八王子のクライアントオフィスPJルームで常駐勤務いただきます。

・担当領域のトレーニング関連資料を作成や納品物レビューを行います。 ・トレーニング実施に向けた担当領域の進捗管理を行います。 ・メンバーに向けて、システムや業務の教育を行います。

化学メーカー様向けSAP導入支援 ■モジュール：SD/MM/FICO/PP　※ロジ系優先

・原価・会計（CO/PS）をチーム体制で支援しているS/4HANAの新規導入プロジェクトです。 ・要件定義フェーズに移行予定です。

【作業内容】 SAP会計システムのFSCM担当として、要件定義から本稼働支援までのフェーズを担当していただきます。

【作業内容】 交通業のS4コンバージョンBASISプロジェクトでの詳細設計と実装のフェーズを担当します。スクリプト設計や運用機能設計を手がけながら実装設計を進行し、VBSのスクリプトを確認し、powershellに作り直す作業も含まれます。 【求める人物像】 SAP BASIS基盤でのスクリプトに明るく、自ら手を動かして実装設計ができる方を求めます。

【作業内容】 SAP ECC6.0からS/4HANAへの再構築プロジェクトで、SD、MM領域の詳細設計から開発、テストまでを担当します。基本設計書の指摘対応や詳細部分の記載作業なども含まれます。

【作業内容】 本番稼働直後のS/4導入プロジェクトにおけるAMSチーム内ABAP開発メンバー業務（導入モジュール：FI/CO/MM）を対応していただきます。 導入チームからの業務引き継ぎを行っていただきます。 追加要件、変更要件に関する基本設計以降の開発フェーズ対応を行っていただきます（要件定義はコンサルタントが対応）。 導入チームからの引き継ぎフェーズから継続したAMS（運用・保守）フェーズの業務を担当していただきます。 役割はAMSチームメンバー（ABAP開発者_SE）となります。

【募集背景】 【作業内容】 ユーザ側のUAT/移行/トレーニングを担当します。現状ベンダーがSAPの開発を行っており、1月中旬から総合試験を実施します。周辺系に生産管理システムのT-PICS、SVF、その他クラウド系のシステムなどを導入して、S/4との連携が可能かを検証していきます。 【求める人物像】 【ポジションの魅力】 【開発環境】

【募集背景】 既存システムからの移行、業務標準化、グループ横断での会計基盤整備を目的として導入プロジェクトを本格的に開始しています。 【作業内容】 OBIC7（会計領域：財務会計、管理会計、債権債務等）の導入支援を行います。 現行業務のヒアリング、As-Is/To-Be 業務フロー作成を行います。 Fit/Gap 分析、要件定義書の作成を行います。 マスタ設定（科目、部門、取引先コード等）および標準機能／追加開発要否の整理を行います。 テスト計画策定、シナリオ作成・実施支援を行います。 移行データ定義・移行チェック・移行リハーサルの支援を行います。 会計部門への説明資料作成、操作トレーニングを行います。 ベンダーコントロール、社内ステークホルダー調整を行います。 導入後の運用定着・改善提案を行います。 【ポジションの魅力】 会計部門・IT部門と連携し、導入プロジェクト推進の中心的役割を担うことができます。 【開発環境】 OBIC7（会計領域）

【作業内容】 コンサルティングファーム様のSAPプロジェクトで、設計から導入までを担って頂きます。 【求める人物像】 コミュニケーション能力の高い方、特に日本語で業務遂行ができる方を求めています。

【作業内容】 会計システムリプレイス案件におけるPMO業務を行います。 プロジェクトの進捗管理、課題管理、リスク管理支援、マスタースケジュールの運用を行います。 マネジメント定例やステコミの運営支援（アジェンダ管理、議事録作成）を行います。 停滞課題に対する論点整理、意思決定ファシリテーションを行います。 体制図、役割定義、WBS、課題管理表など管理ドキュメントの整備、テンプレート化を行います。

【作業内容】 2025年4月より開始されるSAP S/4HANAロジ導入プロジェクトにおいて、主要業務プロセスである個別受注生産をSAPで対応するための検討を行います。SDコンサルは、ビジネスプロセスごとの導入範囲の検討やプロトタイプ環境構築、要件定義の準備を担当します。また、横断で動ける方は、アプリ全体を見たチームでデータ定義や設定をリーダーの元で行います。

【作業内容】 資材マスタのデータ移行対応をご担当いただきます。 ・資材マスタデータ移行 ・移行リハーサル ・走行試験 ・本番稼働フォロー ・プログラム改修 ・パフォーマンスチューニング ・データマッピング　等

医療機器メーカー様向けSAP S/4 HANA導入案件になります。 海外先行拠点を参考に導入いたします。 RTR領域で以下の3ポジションを募集いたします。 ＜移行＞ ・RTR移行リード RTR各チーム(FI/CO/AA/RAR/CLM)担当と協同して移行タスクの推進。進め方のクライアントとの討議、進捗管理、課題管理など ＜CO＞ ・COモジュールコンサルタント(コアメンバー) CO領域リードの元で、具体的なソリューション推進の対応。結合テストケース作成、テスト実行、障害対応、クライアントのテスト実行サポート、移行対応など ＜AA＞ ・AAモジュールコンサルタント(コアメンバー) AA領域リードの元で、具体的なソリューション推進の対応。結合テストケース作成、テスト実行、障害対応、クライアントのテスト実行サポート、移行対応など

②SAP新規導入PMO支援＋SDモジュールの通訳支援 通訳支援は、インドオフショアと日本のお客様の間に立つブリッジSE業務 お客様側の業務が中心。 ※出張先は栃木県

定常業務、障害対応、問合せ対応、モニタリング、改修など

SAP BASISにおけるL3対応業務です。 システム稼働/運用/障害/変更管理をご担当いただく想定です。

グループ全体の会計システムの刷新プロジェクト 会計領域SAPコンサル対応

・現在SAPの導入PJTにおいて固定資産（AA）領域のカットオーバーを 4月に迎え、以降障害対応を実施する。 ・並行してIFRS領域の要件定義が終了し、これから設計段階に入り8月に カットオーバー予定。 ・SAP-AAの知見者、システム導入においてIFRS対応をされたことがある経験者の 増強を考えている。

SAP会計コンサルタントとして、海外/国内拠点のクライアント側コンサルや専門家と協議し、導入を進めていただきます。 業務を変えることで起きるであろうユーザーへの布教活動や業務設計、ToBeに関わる検討の業務も想定範囲となります。

PSモジュールの導入コンサル お客様の社員1名の方とチームを組んで対応することになります。