提案機会の発掘・提案活動、関係者との連携、プロジェクトのサポート。具体的には、提案書やプレゼンテーション資料の作成、会議の準備・実施、社内SEやプロジェクトマネージャーと連携し提案内容の具体化、社外の製品ベンダーとの調整・交渉、プロジェクト管理サポート、進捗状況の報告書作成、会議運営補助、お客様からの要望対応。

現在、某金属会社の生産管理・原価管理のシステムリプレイスを検討しています。 PJの立ち上げは26年頭を想定しており、そこに向けたシステム（Sirius）調査や業務調査の実施を対応中です。 その中で顧客ヒアリングを実施しながら業務フローやAsIs（ToBe）などのドキュメント類を作成を中心にご支援いただける方を募集しています。 課題整理ではシステム/業務の両軸からコンサル支援いただきます。

ロジ・会計領域をS/4HANAへ刷新に向け、会計領域の要件定義フェーズ作業を行う。現行アドオン調査・整理、ToBeアドオンへの置き換え時の実現ポイント調査・整理、現行SAPの調査支援（標準機能の含む）、ToBe詳細業務フロー作成支援、BPマスタへの統合作業支援を担当。

10年後に向けた業務の将来像を策定、主要な施策、課題を抽出。 事務で取り扱う業務量を50％程度削減するために抜本的に業務の変革、改善を行うBPR案件です。 定型的な業務はあまりなく、柔軟にクライアント要求に適応しつつ成果物を作り上げていくためのコントロールスキルが求められます。 コンサルタント、シニアコンサルタントのメンバークラス想定。 マネージャークラスも募集中です。

ECサイトの業務要件ヒアリング、業務フロー作成、要件定義書作成、WMSソリューション情報収集とRFI作成支援。フロントおよびバックエンドでの機能配置検討等。

ネットワーク構築支援、各PLとのドキュメント作成の連携、設計進捗管理と品質のレビュー、運用設計の進捗管理、休日を含むスケジュールと情報共有管理

■背景：生産領域(航空機運航に関わる領域)におけるDX戦略・構想策定を支援 ■ロール：業務支援メンバー ■作業内容： ・各本部からのヒアリング内容をもとに実現方針の検討～全体構想への落とし込み ・全体ロードマップ策定を支援

パッケージシステムを導入する外資のお客様向けの案件になります。 元請け側の要員として、案件推進に向けて お客様と元請け側チームなどと、要件をつめるところに人を1名募集しております。 お客様のオーストラリアの本社の主導で案件を進める為、インフラ側（AWSやNW、セキュリティポリシー）の要件を詰める際に英語での通訳ができつつサポートのできる要員を探しております。 今回一旦目先は、要件を詰めるフェーズでのアサインですが、今後案件が進んだ段階で実装フェーズでも継続して継続アサインになる可能性があります。 オーストラリアのシドニーとのやり取りになる為、 打合せで時差が発生するものの、日本＋2時間の為業務時間に大幅な調整は必要ないと見込んでおります。

精密機器製造・販売メーカ様（社員数18000人）における2025年までにシステム基盤整備の完了を目指した活動の一環として、 迅速な情報活用の仕組み構築を支援しているプロジェクトです。 膨大なデータから、価値ある情報を迅速に提供する仕組みを構築し、 経営目標を達成するためのモニタリング・分析を実現することをゴールとして進めています。

＜作業内容＞ ※下記知見者を探しています 　https://www.hrbrain.jp/media/human-resources-management/pmi 企業統合プロジェクトのサポート業務です 下記の作業を行います ・企業買収に伴うシステム統合進行支援（PMO） ・海外拠点との連携及びコミュニケーション（会話，テキスト） 職務内容にはビジネスシナジー創造、 GoToMarket戦略立案、 社内システムマイグレーション、 組織移行などに伴い検討資料の作成も含まれます。

システムテスト、運用テスト、切替準備（移行、教育等）をご支援いただける会計コンサルに携わっていただきます。

企画構想中のプロジェクトにおいて新規構築予定のシステム群をコンペティションにかける中で、 PMのもとRFP作成からコンペティションの開催、評価選定までの全体のプラニングとリードを行っていただきます。 【想定される具体的なタスク】 ・RFPのアジェンダ、全体構成案 ・スケルトンの作成、RFPのコンテンツ作成の割り振り、RFP一部コンテンツの作成(連絡先や期日などの事務系が担当と想定) ・RFP発出ベンダのとりまとめ ・全体のスケジュール作成 ・各種イベントの開催/とりまとめなど

人事給与就労に特化したERPパッケージソフトを持っている会社にて、導入コンサルを行っていただきます。

某不動産会社様向けにインフラ更改の助言やサポートを行っていただきます。 お客様先常駐支援となります。

VEEVA(CRM)導入PJでのクライアント側PM業務 SFDCまたはVEEVAの機能・開発方法・アーキテクチャを理解した上で 製薬ビジネス要件に対して、当て込み、導入PJを進めて頂きます。

エンドユーザ内で整備しているセキュリティルールの文書化。

密バブル機器、制御システム機器を製造するＦ社へのSAP（SAP S/4HANA）の導入業務。 PSI（需給計画）、BOM、MESの周辺システムはIBMが導入。 本稼働は、現行システムで取り扱う製品を新システムに 段階的に移行する方式で、最終は2025/4の会計本稼働。

案件名：【人事給与システム導入上流工程】制度改定に伴うシステム更改 案件内容： 業務領域は給与。 システムはCOMPANY-CJK(導入済)のほか、CSR/CWS利用あり。 人事発令の上流はSuccessFactors。 制度改定に伴いCOMPANYの影響分析、業務要件定義、システム要件定義をご担当いただきます。

大手小売り企業において店舗基盤のシステムを刷新するプロジェクトを行います。 そこで、システム側の要求をまとめ、基盤システムに取り込むための要求整理、要件定義、 ベンダーへのRFP作成を行っていただける方を探しております。

製造業DX推進PJTにおいて業務知識を活かしたコンサルとして、 施策の管理運用スキームの構築、施策効果のダッシュボード構築、 各施策の管理を頂く等、プロジェクト全体を推進頂きます。 元請け側の立ち位置でご参画となります。

公共系向けにSalesforceを用いた電子申請システムがリリースされており、 運用保守メンバーとしてご参画いただきます。 データ確認や更新、エラーが発生した際の開発チームへの連携等を行っていただきます。 但しSalesforce保守経験は必須ではなく、以下要件に沿って募集しております。

SAP HANA環境にてアドオン開発の方針を 顧客とともに提案検討を行っていただきます。

【案件概要】 弊社コンサルタントが複数名参画しているクライアント様先にてDX推進をご支援いただける方を探しております。 DX推 進PJの一環として、SAP「ERP6.0」のサポート終了に伴う次期ERPシステム導入を検討する中で、基幹業務や周辺 ソリューション(ECO)を組み合わせた全体最適なシステムグランドデザインを共にご支援いただける要員を募集して おります。 【状況】 ・SAP「ERP6.0」(アドオン本数12,000本) ・EhP6適用による延命を進めつつ、アセスメントを検討中⇒PANAYAによる分析 or 移行事例(類似パッケージ)によるモデル分析

弊社コンサルタントが複数名で支援している中央省庁系の案件でございます。 主要庁舎から全国の各省庁施設の大規模なネットワーク更改で弊社は技術かつコンサルタントとして支援しており4月入札に向けた全体のデザイン、各設計調整、構築、仕様調査を進めております。 担当領域も増えておりますので、安定した支援を実施するため複数名募集しております。

【案件概要】 弊社コンサルタントが複数名支援している大手石油会社様の案件となります 海外関係会社へSAPを導入する案件が走っております。 また、SAP導入に加え、導入後の正常運用に向けた支援が必要となっております。 英語でのコミュニケーション・SAP FI・COの知見を前提として、プロジェクト管理を能動的に実施できる要員を1名募集いたします。 【想定される業務】 ・PMO業務 　- 英語での会議ファシリテーション ・議事録作成 　- 各種PJ管理(課題管理 等) ・ドキュメンテーション(PPT) ・海外関係会社とのコミュニケーション 等

【案件概要】 弊社コンサルタントが複数名で支援している大手エネルギー事業者様の案件です。 すでに運用中のSAP(ECC6.0)会計システムのアドオンが膨大にあり業務効率の悪さ、運用保守コストが膨大になっております。 ベンダーロックイン状態を打破するため中長期的に会計業務の適正化を進めております。 SAPFIを対応しておりますがサブモジュールAA(固定資産)を対応できる/知見を有している方が足りておりません。 クライアントと伴走しながら、第三者的なアドバイザリーを実施、AAにかかわる申請及び各個社対応業務を運用担当として行っていたいただきたいです。 下記想定する業務一覧 ・定常運用業務 ・ユーザーコーディネート ・ベンダーコントロール ・現行システムの調査、あるべき姿策定 、ドキュメンテーション ・その他附帯する業務一式

下記業務想定です。 移行計画書作成、本番移行手順作成、SAP移行（検証環境、開発環境、本番環境）

■案件概要　：・営業プロセスの見直し、KPIの設定、営業にSFAを使ってもらう 　　　　　　　　ための施策立案等のコンサルティングを行う。 　　　　　　　・現在、Microsoft社のDynamic365を使用されており、引き続き 　　　　　　　　利用を予定されている。 　　　　　　　・現時点の営業ステージの定義の見直しからKPIの設定、ダッシュボード 　　　　　　　　で表示すべきもの（ユーザ種別ごとに定義する予定）など、ツールの 　　　　　　　　仕様の範囲内で実現できることを目指す。

【案件概要】 クライアント様先にてDX推進をご支援いただける方を探しております。DX推進PJの一環として、SAP「ERP6.0」のサポート終了に伴 う次期ERPシステム導入を検討する中で、基幹業務や周辺ソリューション(ECO)を 組み合わせた全体最適なシステムグランドデザインを共にご支援いただける要員を募集 しております。 【状況】 ・SAP「ERP6.0」(アドオン本数12,000本) ・EhP6適用による延命を進めつつ、アセスメントを検討中 ⇒PANAYAによる分析 or 移行事例(類似パッケージ)によるモデル分析 【契約期間】3月~ 【稼働率】100% 【精算条件】固定 【勤務場所】東京駅・京橋駅に常駐(週1リモート可) 【勤務時間】9:00‐18:00 【面談回数】2回

毎月の着地予想数値の集計と経営企画室への報告、事業本部内での定例会の設定と運営、着地数値の確認、経営企画室と各事業本部との折衝、人件費の科目などの会計数値の確認を行います。