消費者金融上流工程支援に携わっていただきます。 上流工程のみで、言語は不問です

自社サービスを中心としたO2O/OMOプラットフォームサービスのプロダクト開発（運用保守） ・自社サービスのプロダクト開発の運用保守 ・最新OS等に対応するための技術情報の調査 ・各種SDK組み込みドキュメントの整備、保守

・プレシーズンの販売計画モデルをシステム実装し、基幹系のシステムに連携する

流通向けのWebアプリのフロントエンド開発を行います。

特定デバイス向けの開発ツールの開発作業を行っていただきます。

お客様のお店の情報などを最新情報に更新していくサービス ・機能追加や改修 ・バグ修正

会員管理システム開発

（一部基本設計）、詳細設計、オフショアQA対応、受入れ試験項目作成および試験実施、導入

・既存のWEBシステムを踏襲した、 新規システムをアジャイルで開発いただきます。

UiPath/BizRobo!を使用したRPA開発を担当いただきます。 要件定義(BPR)については専門チームがいますので、 設計(システム化フロー作成)以降の工程を担当いただきます。

・レガシーシステムからオープン系へデータ連携 ・レガシー上データをファイルへ抽出するプログラムを作成

・全従業員が使用するメール、ファイルサーバ、グループウェア、インターネットなどのインフラ保守業務 ・設計構築は不定期に発生（※メインは運用保守業務となります） ・ サーバの設計・構築 ・ 手順書作成、設定変更作業、 ・インシデント対応や課題対応（調査、サポートへの問合せなど） ・ 正常性確認（日次）

・全従業員が使用するメール、ファイルサーバ、 　グループウェア、インターネットなどのインフラ保守業務 ・設計構築は不定期に発生（※メインは運用保守業務となります） ・ネットワークの設計・構築 ・ 手順書作成、設定変更作業、 ・インシデント対応や課題対応（調査、サポートへの問合せなど） ・正常性確認（日次）

詳細設計～テストまで

基本設計～ご対応いただきます。

クライアントが提供している一般コンシューマ向けサービスにおけるバックエンド開発をご担当頂きます。 新サービスの立ち上げに向けた新規プロジェクトや既存システムのバージョンアップやエンハンス開発などテーマが多岐にわたり、リソース不足のためご支援いただける方を募集します。 開発はフルリモートで、アジャイル開発を予定しております。 開発チームは5名程度の規模を想定しており、チームの一員としてご参画いただける方を求めております。 元請からも複数名が参画しており、クライアントも穏やかで良い方ばかりなので、落ち着いて開発に取り組むことが可能です。

ネットワーク監視システム開発のPMOとして 主に下記業務をご担当いただきます。 6月から弊社社員が参画する現場で更に１名募集している為、 ぜひご提案をお待ちしております！

設計書を見ながら開発

エンドの独自製品であるmcd(モノプラスクラウドデベロッパー)のフロント側の刷新 作業内容：技術調査、設計、実装

情報システム部門におけるメンバーとして、要件整理、現状調査、アーキテクチャ設計、 データ取得方法の設計といった業務アプリケーション開発の上流工程の推進を担当するプロジェクトマネージャを募集しています。 このポジションは、情報システム部門の一員として協力し、技術プロジェクトの成功に向けてリーダーシップと実行力を発揮して頂きます。 〇要件定義と変更管理 　ビジネス要件の収集、整理、文書化、および要件変更の管理を行います。 〇要件整理とアーキテクチャ設計 　ビジネス要件を整理し、最適なアーキテクチャ設計を確立します。 〇データ取得方法の設計 　複雑なデータ取得方法を設計し、効率的かつ安全なデータ取得を実現します。 〇プルーフオブコンセプト（PoC）の実施 　技術的なPoCプロジェクトを主導し、新たなアイデアや技術の実現可能性を評価します。 〇ステークホルダーコミュニケーション 　開発チームおよびステークホルダーとの効果的なコミュニケーションを確保し、 　プロジェクト進捗の透明性を維持します。

共済システムの開発に関わる社員支援。保守・開発作業支援のため、長期的な参画を希望。 システム開発の業務経験があれば対応可能。 共済システムの開発に関わる社員支援として、仕様の取りまとめ、試験計画作成、仕様書作成などを実施する。 システム開発の業務経験があれば対応可能。

保険商品(生保、損保など)の統一プラットフォーム構築に向けた、次世代保険基幹パッケージシステム開発のアーキテクトを募集致します。 次世代技術として、BPMNを用いたノーコード、ローコードによる構成を検討しているため、既存のシステム開発に囚われない柔軟な思考でシステム構成を検討出来る方を求めています。

・要件定義～テスト、リリースまでの推進 ・5-10名程度のチーム（設計要員、エンジニア）マネジメント ・各種ドキュメント（プロジェクト計画書、設計書、仕様書等）の作成、レビュー ・各種課題/スケジュール管理 ・先方企業様/他ベンターとの折衝

既存のグループウエアシステムからMicrosoft365への移行案件を行っており、計画の策定や移行作業をご担当して頂きます。

会計のWFの新規の開発・運用 ・FE/BEの両方をお任せできる方を希望

ヘルスケア業界のクリニック連携システム開発をご担当いただきます。 連携システムのTypeScript、React、GraphQL を利用したフロントエンド開発に携わっていただきます。

既存ECCからS/4HANAへのバージョンアップ ・バージョンアップに伴う要件定義、調査、設計、テスト等 ＜募集：PSコンサル＞ テクニカルに明るい方 （ABAPアーキテクチャに詳しい）

役割/作業内容 要件定義のベンダーリード └業務要求を理解し開発ベンダーに齟齬なく伝える └ベンダーの進捗・課題を適切に吸い上げ、レポートラインに報告する └各ステークホルダーとのコミュニケーションを実施し、PJTが円滑に進むようコントロールする (主なステークホルダー：親会社IT部門(直接のクライアント)、子会社IT部門(エンドユーザー側システム部門)、システム利用部門(複数あり))

システム移行に伴い発生する業務のサポート要員としてアサイン致します。 現環境からクラウドサービスへの移行がPJT内容となり、 発生する以下のタスクをメンバーとして実施して頂きます。（体制として、上位会社要員2名が年単位で稼働しており、直下へのアサインとなります。） ・Excel関数式、およびＶＢＡでのツール作成 ⇒現行マスターデータを移行先フォーマットへの変換に使用するツール、および現行データのマスキング用ツールの作成※技術的難易度は低 ・システム利用者への手順書作成 ⇒説明会での使用、および移行後のシステム利用者へのトレーニング向け資料、利用手順書の作成 ・システム移行サポート業務 ⇒弊社要員が現行システムの保守を担当しており、移行についても担当致します。 上記要員指示の元でサポートに従事して頂きます。

・RFP作成支援及びベンダー評価のサポート ・管理会計の業務予算編成(販売予算など)に関する構想作成 ・管理会計システムの要件定義サポート ・管理会計に対する知見 ・素材産業における原価計算の知見